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【用人文化】

團(tuán)隊(duì)的大門(mén)永遠(yuǎn)向靠譜的朋友敞開(kāi)！志同方能道合，我們期待這樣的你加盟：

1、人品正派

2、溝通及行事風(fēng)格職業(yè)

3、對(duì)待工作追求專業(yè)

4、能以更多的精力投入工作

【其他文化】

●和“靠譜”的人在一起做“靠譜”的事。

●“完善的管理制度體系”往往是一個(gè)糟糕的團(tuán)隊(duì)的結(jié)果，而不是一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)的原因。

●好工作的標(biāo)準(zhǔn)：工作舒心+勞有所得+長(zhǎng)期發(fā)展+兼顧家庭。

【獎(jiǎng)金文化】

1、同一單子，讓盡可能多的同事參與獎(jiǎng)金分配。
（客戶對(duì)接人、簡(jiǎn)歷所有人、簡(jiǎn)歷更新人、加入項(xiàng)目人、聯(lián)絡(luò)推薦人、積極參與人、顧問(wèn)招聘人、運(yùn)營(yíng)管理人、團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人……）
2、讓能力、資源、業(yè)績(jī)強(qiáng)的同事分配更多獎(jiǎng)金。
（結(jié)合資歷與實(shí)際業(yè)績(jī)，按季度上浮獎(jiǎng)金比例……）
3、讓努力投入但未直接產(chǎn)生業(yè)績(jī)的同事也參與獎(jiǎng)金分配。
（持續(xù)積極投入工作且在某職位有有效簡(jiǎn)歷輸出者，享受該職位的小比例獎(jiǎng)金……）